東京都内中小企業「親族以外に事業承継」4分の1超

3月5日付 日本経済新聞のニュースによりますと、東京23区内の後継者がいる中小企業のうち「親族以外の従業員に事業承継をする」と答えた企業の割合は27.4%だったそうです。（東京商工会議所の報告書）

また、東京23区内の中小企業の中で「後継者（候補を含む）がいる」と答えたのは53.5%と5割強となっています。

そして、後継者がいる企業の事業承継の課題については、
「後継者への株式の移転」（43.4%）
「後継者教育」（32.9%）
「従業員との関係構築」（32.7%）となっており、

後継者を決めていないが事業を継続したい企業の課題は、「後継者の探索・確保」が49.0%ということでした。

このように様々なお立場の中小企業の事業承継があり、弊社におきましては、各々の企業に合わせ、コンサルタントが課題解決に向けたサポートを行ってまいります。ぜひお気軽にご相談ください。

日本経済新聞2024/3/5付け記事はこちら